• Hat sich der Krankenstand in Ihrer Abteilung in der letzten Zeit erhöht?
• Sind Ihre Mitarbeiter gereizt oder unfreundlich?
• Könnte Ihre Abteilung mal wieder einen Motivationsschub gebrauchen?

Dann wird es Zeit für ein Teamtraining.

Die Inhalte:

• Effektivere Zusammenarbeit im Team trainieren

• Grundlagen der Teamarbeit erarbeiten und lernen, diese im Alltag einzusetzen

• Effektiver Beziehungen zu anderen Mitgliedern des Team aufbauen
• Ziele und Aufgabenbereiche im Team erarbeiten und die eigenen Rolle finden

Führungskräfteentwicklung:

• Reflektieren des eigenen Führungsverhalten und lernen eines effektiveren Umgangs mit unterschiedlichen Menschen
• Schnelleren Zugang zu Mitarbeiter finden
• Selbstwahrnehmung entwickeln, um Mitarbeiter richtig zu führen, zu motivieren und Leistungssteigerung zu erzielen